はたらき手帖

転職の相談先は、職種と年齢で決まる。

社内SE・情シスへの転職

社内SEの転職エージェント比較:社内SE求人の扱いと対象条件で選ぶ

PRこの記事にはプロモーション(広告)が含まれています。リンクから申し込みがあると、当サイトが広告主から報酬を受け取ることがあります。紹介する順番や評価は報酬で決めていません。広告掲載について

社内SE を目指して転職エージェントを探すと、社内SE 専門・IT 特化・総合型が並び、どこに登録すればよいかで迷います。5つのサービスの公式ページに書かれていることだけを同じ基準で比べたので、登録先を2社に絞ってから動けます。

この記事の結論

  • 社内SE を目指すなら、社内SE に絞った相談先を1つと、IT 特化か総合型を1つ、の2社程度の併用が当サイトのすすめです。
  • 社内SE・情シスに絞った相談先は社内SE転職ナビ。IT 特化では TechGo・マイナビ転職 IT AGENT・レバテックキャリアが社内SE の求人や特集を公式に載せています。
  • 5つとも求職者は無料です。公式ページに年齢や経験年数の条件を明記しているところはありませんでした(2026年10月18日に確認)。
  • 未経験・40代以上・地方の人は、対象外になりやすいケースの行き先も見てください。
目次(9項目)
  1. どんな基準で比べた?
  2. 社内SE の求人を扱う転職エージェントの比較表
  3. 各サービスは、どんな人に向いている?
  4. 特化型と総合型は、どう使い分ける?
  5. 対象外になりやすいのは、どんなケース?
  6. 面談では何を聞けばよい?
  7. 結論: 自分の条件なら、どこに登録すればよい?
  8. よくある質問
  9. 出典

PR・広告主の公式サイトへ移動します

社内SE・情シスに行き先を決めている人は

PR社内SE転職ナビに無料で登録する

すべてのサービスが無料で、面談はオンラインか対面を選べると公式サイトに書かれています(2026年10月25日に確認)。

どんな基準で比べた?

次の4つの基準で比べました。当サイトの報酬の有無や額では、順番も評価も決めていません。提携していないサービスも、同じ形で載せています。

  1. 社内SE の求人の扱い: 社内SE に絞っているか、社内SE の特集・職種の検索があるか(公式ページで確認)。
  2. 対象の条件: 年齢・経験・勤務地について、公式ページに書かれていること。
  3. 料金: 求職者が無料か(公式の表記)。
  4. 運営会社と許可番号: 有料職業紹介事業の許可番号を、厚生労働省の「人材サービス総合サイト」で照らし合わせられるか。

表の並びは、社内SE に絞ったサービス → IT 特化 → 総合型の順で、優劣の順位ではありません。

社内SE の求人を扱う転職エージェントの比較表

比べる軸社内SE転職ナビTechGoマイナビ転職 IT AGENTレバテックキャリアリクルートエージェント
タイプ社内SE 特化IT エンジニア特化IT・Web エンジニア向けIT・Web エンジニア特化総合型
社内SE の扱い(公式で確認)社内SE・情シスの求人に絞った転職支援「職種から探す」に社内SE「社内SEの求人特集」がある社内SE の求人例と転職事例を掲載IT 職の求人一覧に「社内システムエンジニア」
求職者の料金無料(「完全無料で登録できます」)無料(「完全無料」)無料(「すべての転職支援サービスが無料」)無料(「無料登録して相談する」)登録は無料(「新規会員登録(無料)」)
年齢・経験の条件公式で確認できず明記なし。「職種未経験歓迎」の絞り込みあり明記なし。未経験者を受け入れる企業もあると案内明記なし明記なし
勤務地の表示公式で確認できず勤務地の検索: 東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・福岡県拠点の一覧は確認できず(面談の実施状況は支社によって異なると案内)希望勤務地を選ぶ形勤務地の検索に東京・大阪・名古屋・福岡など
運営会社アイムファクトリー株式会社株式会社MyVision株式会社マイナビレバテック株式会社株式会社インディードリクルートパートナーズ
有料職業紹介事業の許可番号13-ユ-30360613-ユ-31471913-ユ-08055413-ユ-30873413-ユ-317880
公式サイト PR公式サイトを見る 公式サイトを見る 公式サイトを見る 公式サイトを見る 公式サイトを見る

2026年10月18日に各社の公式ページと、厚生労働省「人材サービス総合サイト」で確認。「公式で確認できず」は、当サイトが読めた公式ページに記載が見つからなかったという意味で、条件がないという意味ではありません。申し込む前に公式サイトで最新の情報を確かめてください。

各サービスは、どんな人に向いている?

社内SE転職ナビ

社内SE・情シスに絞った転職支援です。運営はアイムファクトリー株式会社で、同社のプレスリリースでは「社内SE専門転職支援メディア」と紹介しています。公式サイトには「完全無料で登録できます」とあります。

  • 向いている人: 行き先を社内SE・情シスに決めていて、社内SE の求人だけを見たい人。
  • 向いていない人: 社内SE にするか自社開発にするか、まだ迷っている人(→ IT 特化か総合型と併用)。
  • 確かめておくこと: 年齢・経験・勤務地の条件は、当サイトが読めた公式ページでは確認できませんでした。面談の前に、自分の地域の求人があるかを聞いてください。

PR・広告主の公式サイトへ移動します

対象: 社内SE・情シスへの転職を決めている人

PR社内SE転職ナビの公式サイトを見る

運営: アイムファクトリー株式会社(許可番号 13-ユ-303606)。

TechGo

株式会社MyVision が運営する、IT エンジニア特化の転職エージェントです。サービスは「完全無料」と公式に書かれています。「職種から探す」に社内SE があり、「職種未経験歓迎」の絞り込みもあります。サービスの流れは、キャリア相談 → 求人紹介・応募先の選定 → 選考対策 → 内定・条件交渉 → 入社、の5段階です。

  • 向いている人: 社内SE を含めて、IT エンジニアの求人を広く見たい人。
  • 向いていない人: 東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・福岡県以外で探す人は、勤務地の検索に自分の地域がないため、求人があるかを先に確かめてください。

公式サイトでは年収アップの実績の数字(条件つきの平均)も示されていますが、個人の結果を約束するものではないため、当サイトでは比べる材料にしていません。

外部の公式サイトへ移動します

TechGo の公式サイトを見る

運営: 株式会社MyVision(許可番号 13-ユ-314719)。

マイナビ転職 IT AGENT

マイナビの、IT・Web エンジニア向けの転職支援です。公式ページに「社内SEの求人特集」があり、社内SE の職種の解説や、社内SE を目指す人向けのページも用意しています。FAQ では「すべての転職支援サービスが無料でご利用いただけます」としています。

  • 向いている人: 社内SE の求人と、社内SE の仕事の情報を一緒に見たい人。未経験から社内SE を目指す人(未経験者を受け入れる企業もあると案内しています)。
  • 確かめておくこと: 電話・Web での面談や休日の面談を案内していますが、実施状況は支社によって異なるとしています。

外部の公式サイトへ移動します

マイナビ転職 IT AGENT の公式サイトを見る

運営: 株式会社マイナビ(許可番号 13-ユ-080554)。

レバテックキャリア

レバテック株式会社の、IT・Web エンジニアの転職に特化した支援です。公式サイトには、社内SE の求人例や、職種が「社内SE」の転職事例が載っています。

  • 向いている人: 社内SE と自社開発などを、同じ IT 職の中で比べながら探したい人。
  • 確かめておくこと: 公式サイトには求人数や、調査にもとづく認知度などの表示もあります。調査の対象(地域・年齢)などの条件がついているので、比べるときはその条件も読んでください。

外部の公式サイトへ移動します

レバテックキャリアの公式サイトを見る

運営: レバテック株式会社(許可番号 13-ユ-308734)。

リクルートエージェント

全職種を扱う総合型です。IT エンジニア向けの求人一覧には「社内システムエンジニア」の求人も並んでいます。勤務地の検索には、東京・大阪・名古屋・福岡などの都市が並びます。運営会社は、株式会社インディードリクルートパートナーズです。

  • 向いている人: 社内SE 以外の職種も含めて比べたい人。特化型と併用して、求人の幅を広げたい人。

外部の公式サイトへ移動します

リクルートエージェントの公式サイトを見る

運営: 株式会社インディードリクルートパートナーズ(許可番号 13-ユ-317880)。

特化型と総合型は、どう使い分ける?

サーバーと歯車だけの細いカードと、いろいろな物が載った幅の広いカードを点線でつないだイラスト
性格の違う2社を併用する(イメージ)

当サイトのすすめは、性格の違う2社の併用です。

  • 社内SE 特化 + IT 特化: 社内SE に決めている人。社内SE に絞った求人と、IT 職全体の中の社内SE の求人を、両方の窓口で探せます。
  • IT 特化 + 総合型: 社内SE 以外も考えている人。求人の重なりが少なくなります。

3社以上に増やすと、面談と連絡の対応が増えます。同じ求人に別々のエージェントから応募してしまわないよう、応募した会社は自分で記録しておきます。

モデルケース: 社内SE 特化と IT 特化の2社を併用する場合の段取り

次の段取りは、2社の併用を説明するための架空の例です。条件は「行き先は社内SE に決めている。IT の実務経験がある。在職中」とします。

  1. 社内SE 特化を1社、IT 特化を1社選び、どちらにも同じ職務経歴書を出します。
  2. 面談では、面談で聞くことの質問を両社に同じ順で聞き、答えを並べて書き残すと、比べやすくなります。
  3. 紹介された求人は、会社名・紹介元のエージェント・応募した日を1行ずつ記録し、同じ会社に2社から応募しないようにします。
  4. 仮に、片方から1か月ほど条件に合う求人の紹介がないとすると、もう片方を続けながら、総合型への切り替えを考えます。

この段取りで、求人の紹介や内定が約束されるわけではありません。

対象外になりやすいのは、どんなケース?

エージェントは、紹介できる求人があるかで動きます。条件によっては「紹介できる求人がない」と言われることがあります。そのときの行き先です。

IT の実務経験がない(未経験)

「未経験歓迎」の求人を扱うところ(TechGo の絞り込み、マイナビ転職 IT AGENT の案内)から探せます。エンジニアとしての土台から作りたい人は、プログラミングスクールの無料カウンセリングで学び方を相談する道もあります。

年齢

エージェントの公式ページに年齢の条件はありませんでしたが、方向性から整理し直したい人には、年代に合わせた相談先があります。20〜30代向けとしているキャリアコーチング(マジキャリなど、有料)、40代以上を想定したキャリアスクール(ライフシフトラボなど、有料)、概ね60歳以上が対象のハローワーク「生涯現役支援窓口」です。くわしくは転職の相談先の選び方にまとめています。

地方に住んでいる

勤務地の検索で、自分の地域の求人があるかを先に確かめます。地元の求人は、ハローワークでも探せます。地方での探し方は、地方の社内SE求人の出方と探し方にまとめています。

面談では何を聞けばよい?

向かい合う空の椅子2脚の間の机に、ノートPCと確認欄のあるメモを置いたイラスト
面談で聞くことを、先に用意しておく(イメージ)

次の質問を用意しておくと、そのエージェントを使い続けるかを判断しやすくなります。

  • 自分の経験で応募できる社内SE の求人は、今どのくらいあるか(地域・リモートの条件つきで)
  • 社内SE の求人で、運用保守中心と企画・開発中心はどちらが多いか
  • 自分の経歴のうち、社内SE の選考で評価されやすい点と、足りない点
  • 応募から内定までの、だいたいの流れと期間
  • 年収の提示は、どの経験をもとに決まることが多いか

公開事例: 社内ヘルプデスク中心の社内SE から、企画の仕事が多い社内SE に移った例

マイナビ転職エージェントが公開している転職成功事例によると、28歳の男性は社内SE として社内のヘルプデスクを担当していましたが、このままではスキルが身につかず、年収も上げにくいのではと不安を持っていました。担当者と経験を棚卸ししたうえで、ヘルプデスクの経験を生かせる導入エンジニアと、社内SE の求人を中心に応募しています。内定した社内SE の求人を選んだ決め手は、ヘルプデスク中心ではなく「今後のIT投資増加に向けた企画の仕事が多い仕事内容だった」ことでした。転職活動の期間は1か月半です。

1人の事例で、期間や結果が同じになるとは限りません。同じ「社内SE」でも仕事の中身が違うことを示す例で、面談で「運用保守中心か、企画中心か」を聞く理由になります。なお掲載元はマイナビ転職エージェント(総合型)のページで、この記事で比べているマイナビ転職 IT AGENT のページではありません。

出典: マイナビ転職エージェント「業務への誠実な姿勢が高評価! 一ランク上の社内SEへ!!」(掲載日の記載なし。2026年10月18日に確認)

SES・SIer から社内SE を目指す人は、SESから抜け出す順番の棚卸しの表を埋めてから面談に行くと、上の質問に対する答えを、自分の経歴に当てはめて聞けます。SIer から移る人は、SIerから社内SEへの転職で後悔しやすい点と面接で聞く質問も確かめてください。面談で聞かれることと、こちらから聞くことは転職エージェントの面談で聞かれることの職種別の表にまとめています。

結論: 自分の条件なら、どこに登録すればよい?

向いている人

  • 社内SE に決めている → 社内SE転職ナビ + IT 特化を1社
  • 社内SE と自社開発などで迷っている → IT 特化(TechGo・マイナビ転職 IT AGENT・レバテックキャリア)から1社
  • IT 以外の職種も比べたい → 総合型(リクルートエージェント)+ IT 特化

向いていない人

外部の公式サイトへ移動します

社内SE と自社開発などで迷っていて、IT 特化のどこから登録するか決めきれない人へ

IT 特化の3社は、どれも求職者は無料です。面談の受け方など、申し込む前に分かることを公式の記載から並べました

費用
3社とも、求職者は無料と公式サイトに書かれています
かかる時間
マイナビ転職 IT AGENT は電話・Web・休日の面談を案内し、実施状況は支社によって異なるとしています。TechGo は、確認した公式ページに面談の長さの記載がありませんでした。レバテックキャリアは、当サイトではこの点を確かめていません
分かること
社内SE を含む求人の紹介。3社とも、公式ページに社内SE の求人や特集を載せています
申込後の連絡
TechGo は、紹介された求人に応募するかは面談後に自分で決められると公式サイトに書いています。ほかの2社は、当サイトではこの点を確かめていません
TechGo の公式サイトを見る マイナビ転職 IT AGENT の公式サイトを見る レバテックキャリアの公式サイトを見る

ボタンの並びは比較表と同じ順で、評価の順位ではありません。上の内容は各社の公式サイトに書かれていることです(TechGo は2026年10月25日、ほかの2社は2026年10月18日に確認)。社内SE転職ナビは各サービスの節から。

よくある質問

在職中でも登録できる?

今回確かめた5つの公式ページに、退職していることを条件にする記載はありませんでした。面談の日時(平日夜・土日・オンライン)は、サービスや拠点で違うので、申し込む前に確かめてください。

複数のエージェントに登録してもよい?

併用してかまいません。ただし、同じ求人に別々のエージェントから応募しないよう、応募先は自分で記録してください。当サイトは2社程度の併用をすすめています。

「紹介できる求人がない」と言われたら?

そのエージェントが持つ求人と、条件が合わなかったという意味です。経歴の価値を決めるものではありません。別のタイプ(特化型 ↔ 総合型)に切り替えるか、対象外になりやすいケースの行き先を検討してください。断られた理由の見分け方は、転職エージェントに断られたときの行き先にまとめています。

出典